265. Hubungan Antara Kepuasan Komunikasi Dan Motivasi Kerja Karyawan Pt Panorama Alam Indah
Perubahan lingkungan yang tercermin dalam globalisasi pasar, perkembangan teknologi yang sangat pesat, perubahan demografi, dan perubahan sosial budaya, telah menyebabkan perubahan sosila budaya, telah menyebabkan perubahan nyata dan mempengaruhi berbagai aspek kehidupan masyarakat di seluruh dunia. Perubahan ini mempengaruhi kemampuan suatu perusahaan untuk bersain, bukan hanya untu mempertahankan diri tetapi juga untuk berkembang. Salah satu sumber daya yang penting dan turut serta mendorong perusahaan untuk terus bersaing dan berkembang adalah sumber daya manusia.
Mengingat pentingnya faktor manusia dalam kegiatan perusahaan, maka perusahaan membutuhkan sumber daya manusia yang berkualitas dan berkemampuan untuk memanfaatkan ilmu pengetahuan dan teknologi. Untuk itu, perusahaan harus dapat mengelola sumber daya manusia sehingga setiap individunya mampu bekerja dengan baik, efisien serta dapat mencapai tujuan perusahaan.
PT. Paronama Alam Indah merupakan salah satu perusahaan yang bergerak di bidang pembangunan perumahan. Persaingan antar perusahaan terutama dari perusahaan yang bergerak di bidang yang sejenis, menurut perusahaan bukan hanya untuk bertahan tetapi bahkan untuk berkembang. Dalam setiap aktivitasnya, setiap indibidu dalam perusahaan menyerap berbagai informasi khusus’nya mengenai pekerjaanya dan informasi yang diberikan daoat menumbuhkan motivasi untuk dapat melakukan pekerjaan dengan baik.
Tag Favorit :
265. Hubungan Antara Kepuasan Komunikasi Dan Motivasi Kerja Karyawan Pt Panorama Alam Indah adalah yang barusan kamu baca.
PESAN SEKARANG Kumpulan Contoh Skripsi/Tesis bisa Request Sesuai Topik Judul yang di Butuhkan Caranya silahkan chat WA,
+GRATIS BANTUAN TEKNIS KONSULTASI DAN BIMBINGAN GARANSI LOLOS CEK PLAGIASI
,
Belum ada Komentar untuk "265. Hubungan Antara Kepuasan Komunikasi Dan Motivasi Kerja Karyawan Pt Panorama Alam Indah"
Posting Komentar